Contexte de la mission
Business analyst ayant une expertise SAP SuccessFactors (une certification serait un plus)
Modules : Employee central + recrutement
Reporting SuccessFactors
Integration Center (interfaces simples dans SuccessFactors)
Releases
Objectifs et livrables
Mission
Aider le Service Manager dans la gestion et la résolution des incidents complexes.
Challenger et soutenir les métiers dans la rédaction des URS ; les spécifications fonctionnelles(FRS)
Définir le périmètre des tests à réaliser incluant les tests de non régression, partager les informations nécessaires à la formation des utilisateurs
En relation étroite avec les métiers, réaliser la vérification et assister le business dans la réalisation des UAT
Supporter l’analyse de risque liée au design de la solution
Identifier les points de blocage de façon proactive
Promouvoir l’utilisation de processus métier globaux et contribuer au partage des bonnes pratiques, s’assurer que la solution s’intègre dans la stratégie IS définie
Challenger et valider les propositions de solution avec les acteurs techniques, documenter les solutions et les analyses d’impact sur ces solutions
Orienter et conseiller les référents métier vers les solutions adaptées à leur besoin
Mettre en œuvre la solution cible, à l’aide de la préparation/animation de différents ateliers de conception
Approuver la livraison de documents techniques
Supporter le déploiement et à l’implémentation de la solution technique assurer le support aux utilisateurs suite au lancement de nouvelles solutions
Assurer l’analyse d’impact des releases
Assurer une veille stratégique : rester en veille active sur les dernières technologies pour proposer des solutions innovantes
Compétences
Plusieurs années d’expertise sur SAP SuccessFactors permettant de qualifier les besoins métier liés aux fonctions RH.
Le sens de l’analyse, la capacité de synthèse et à challenger les clients internes .
Agilité et capacité d’adaptation.
Capacité à communiquer à tous niveaux, régulièrement en langue anglaise (écrit et oral).
Personne engagée, facilitatrice, rigoureuse, dynamique avec un réel sens du service.
Si vous êtes intéressé, merci de me faire parvenir votre TJM ainsi que votre CV à jour au format Word
- Le client: est une SSII spécialisée dans le placement des ressources humaines
- Durée indicative: 6 mois
- Tarif journalier indicatif: 400 €
- Type de mission: Freelance en télétravail/régie
- Démarrage: asap
- Lieu: Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Projet numéro 33373 : "UN BUSINESS ANALYST SAP SUCCESSFACTORS"