Compétences:
Compétences organisationnelles :
- Savoir hiérarchiser les problématiques, proposer une vision architecte; savoir contribuer à l’urbanisme (en collaboration avec le référent) des solutions réseaux.
- Faire preuve de méthode, de pragmatisme et de rigueur.
- Savoir expliquer, argumenter, convaincre et être force de proposition.
- Être capable de créer et de maintenir des relations de qualité avec des interlocuteurs divers, avoir des capacités d’écoute, d’analyse, de synthèse.
- Faculté de rapporter et de rendre compte de l’avancement des travaux, des problèmes et des risques.
- Capacité d’analyse et d’arbitrage.
- Capacité à organiser, structurer une démarche et capacité rédactionnelles.
- Autonomie, capacité de gestion du temps.
- Esprit de synthèse, clarté de communication, travail en équipe.
Compétences fonctionnelles & spécialités :
- Méthodologie d’architecture (TOGAF, Zachman)
- Architecture Réseaux
- Architecture de sécurité réseaux
- ANSSI (connaissance des recommandations)
- WAN/MAN/GRE/IPSEC
- ToIP
Compétences technologiques & solutions logicielles :
- Gamme Cisco ASR et NEXUS, Cisco ISE
- F5 BigIP, Firewall (Fortinet / Juniper / Forcepoint)
- IPAM/ Infoblox
- Firewall Next Gen
Livrables attendus :
L’architecte Réseaux sera amené à produire, selon les dossiers ou demandes qui lui sont confiées :
Livrables de phase Define: recensement/analyse du besoin, comparaison de scenarios, analyse d’impacts, préconisation de choix, description générale de la solution retenue , SWOT.
Livrables de phase Design :
o Référentiel Réseaux mis à jour.
o Dossier d’Architecture technique (DAT), description haut niveau de l’Implémentation (HLD/GLD).
Livrables de phase Build : préconisations, relecture/correction de documents, exemples, plan de tests, analyse d’un problème d’implémentation.
Notes d’architecture.
Compte rendu d’activité.
En collaboration avec le référent Architecture Réseaux :
Fiche de Cadrage Projet / Demande d’assistance.
Support de présentation pour les comités d’architecture GRTgaz.
Documents de Synthèse pour la DSI GRTgaz.
Stratégies/pilotage/gestion
Si vous êtes intéressé, merci de me faire parvenir votre TJM ainsi que votre CV à jour au format Word.
- Référence à rappeler: 2809-1430
- Le client: est une SSII spécialisée dans le placement des ressources humaines
- Durée indicative: longue durée
- Tarif journalier indicatif: 400 €
- Type de mission: Freelance en télétravail/régie
- Démarrage: asap
- Lieu: Courbevoie