Mission :
Objectifs de la mission et tâches
Appui à la résolution d'incidents sur des applications en production, dont gestion de crises et pré-crises
Appui aux projets sur les technologies PostgreSQL (études, relecture de Dossiers d'Architecture Technique, tests de charges, appui/conseil, ) ;
Réalisation d'audits (performance, sécurité, conformité, etc)
Réalisation des nouvelles versions de souches produites
Suivi de migration des bases MySQL ou Oracle vers PostgreSQL
Veille technologique
Participation et pilotage d'études
Réalisation de Proof of Concept (POC)
Participation à la réalisation d'offres de services à valeur ajoutée pour les clients autour de PostgreSQL (architectures micro-services, ),
Formalisation, capitalisation et mise à disposition du retour d'expérience au collectif du pôle SGBD
Participation au maintien et l'évolution du service de Haute Disponibilité (PGHD) piloté par le pôle SGBD, ainsi qu'à sa promotion
Participation à l'intégration de nouveaux outils DSIT au sein du pôle SGBD et du groupe performance applicative
Communication et promotion de PostgreSQL
Participation au maintien et l'évolution de l'outil de contrôle d'intégrité des données (DICT I=2) piloté par le pôle SGBD
Livrables
De faire des études de veille et innovation : réalisation de POC & roadmap, gestion des nouvelles versions, options, et fonctionnalités des produits ;
De réaliser de l'ingénierie des socles techniques (souches) : réalisation, qualification, documentation & industrialisation ;
De proposer et de mettre en œuvre des offres de service ;
De faire de l'appui, du conseil et de l'accompagnement sur toutes les phases du cycle de vie des projets (dont les audits de performance et de conformité) ;
De réaliser le support technique Niveau 2 et 3, le diagnostic et l'analyse des incidents et crises ;
De définir des normes et cas d'usage des solutions du référentiel.
Le client: est une SSII spécialisée dans le placement des ressources humaines.
Durée indicative: 6 mois
Tarif journalier indicatif: 400-590 €
Type de mission: Freelance en régie/ 50% en télétravail
Démarrage: 31/03/2022
Lieu: Nanterre